Wat een medewerker ons vertelde
De zogenaamde arbeiders zijn technici in fabrieken. Niet veel mensen zijn bereid om te werken en de toetredingsdrempels zijn erg laag.
Het salarisniveau van CNC-freesmachine-operators is qua aantallen niet mis. Er zijn over het algemeen 4K en 5K; er zijn niet veel betere 6K en 7K. Maar ook dit soort salaris wordt ingeruild voor overuren en een relatief hoge arbeidsintensiteit. Niet veel mensen kunnen zitten en gaan werken. Ik denk dat een salaris van zes- tot zevenduizend wordt beschouwd als een salaris met technische waarde. Alles lager dan dit is puur Verdien wat geld.
Naast promotie zijn arbeiders momenteel vooral mensen met een middelbare schoolopleiding en lager. Onderwijs is niet echt nutteloos. Heel veel mensen stoppen bij de rol van teamleider en docent. Zoals eerder vermeld, is de drempel laag en hebben afgestudeerden van hogescholen en universiteiten met verwante afstudeerrichtingen in principe stage gelopen in de frontlinie. In de competitie om de promotie van afdelingshoofden en managers is de algehele sterkte van de meesters veel slechter. Zoveel mensen sparen een beetje geld en komen erop uit om het alleen te doen of van carrière te veranderen.
Voor zover ik weet, hebben de meeste fabrieken geen volledig trainingsmechanisme. Probeer ervaren werknemers aan te werven. Het is onmogelijk om de machine te starten. De verbetering van technologie en het opdoen van ervaring zijn over het algemeen afhankelijk van jezelf, wat een lang proces is.
CNC, bewerkingscentrum, geschikt voor frezen, boren en beter draaien.
Over het algemeen geldt: hoe nauwkeuriger het ding en hoe beter de machine, hoe hoger het salaris. Het is heel eenvoudig om grootschalige onderdelen en mallen te maken. Het duurt lang voordat de werktuigmachine een materiaal laadt en u moet de machine in de gaten houden. Als het een klein onderdeel is, is het erg pijnlijk, tijd is geld en de verwerkingstijd van elk van deze kleine dingen wordt in seconden geteld. Grote fabrieken hebben tantes in het algemeen die gespecialiseerd zijn in het laden van materialen en het indrukken van de startknop; technici zijn alleen verantwoordelijk voor foutopsporing. Kleine fabrieken voltooien deze processen zelf.
Deze positie is ook een nachtdienst en de CNC zal tijdens het snijden een hard geluid maken, vergezeld van bijna onzichtbaar metaalstof. In de matrijzenindustrie maken sommige fabrieken grafietelektroden en deze stoffige werktuigmachine kan helemaal niet worden afgedicht. De uitgesneden metalen doornen kunnen niet worden beschermd door handschoenen te dragen. Als ze aan je handen vast komen te zitten, moet je in de zon gaan staan en de weerspiegeling van de doornen observeren om ze te vinden. Het is moeilijk om ze eruit te pikken. Deze arbeidsongevallen hebben nog niet gehoord van een speciale vergoeding en bescherming.
Ook zijn er maar weinig meisjes in de verspanende werkplaats. Als je niet getrouwd bent, geen vriendin hebt en introvert bent, wordt het niet aanbevolen om de branche te betreden. Behalve homo's natuurlijk.
